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Prefeitura de São Paulo - SP realiza cinco certames com 595 vagas

A Prefeitura Municipal de São Paulo - SP, publicou nesta sexta-feira, 18, cinco editais de Concursos Públicos que juntos somam mais de 500 vagas para candidatos de nível superior.

O primeiro dispõe de 100 oportunidades para o cargo de Auditor Municipal de Controle Interno a fim de atuar na Controladoria Geral do Município. As vagas estão distribuídas entre as áreas de especialização: Correição (20); Geral (72); e Infraestrutura (8). A remuneração é de R$ 13.900,00, e demais vantagens.

Já o segundo edital conta com 178 vagas para os cargos de Analista de Informações Cultura e Desporto - Biblioteconomia (95); Analista de Planejamento e Desenvolvimento Organizacional - Ciências Contábeis (73); e Analista de Planejamento e Desenvolvimento Organizacional - Ciências Econômicas (10). Neste caso a remuneração é de R$ 5.392,96, com atualização para R$ 6.106,33, prevista para maio de 2016.

Outras 200 vagas estão abertas no cargo de Analista de Políticas Públicas e Gestão Governamental, com remuneração de R$ 9.000,00.

Mas se você possui Curso Superior em Geologia, com registro no Conselho Regional de Engenharia e Agronomia saiba que há 27 vagas no cargo de Analista de Ordenamento Territorial - Geologia.

E para finalizar há um último Concurso que dispõe 90 vagas no cargo de Analista de Planejamento e Desenvolvimento Organizacional - Tecnologia da Informação e Comunicação.

Nestes dois últimos casos citados, os profissionais vão receber R$ 5.392,96, com atualização para R$ 6.106,33, prevista para maio de 2016 de acordo com o estabelecido na Lei Municipal nº 16.119/2015. E todos os profissionais vão cumprir jornada de 40h semanais.

As inscrições devem ser realizadas, exclusivamente pelo site dawww.vunesp.com.br, entre os dias 18 de setembro de 2015 até ás 16h de 14 de outubro de 2015. Não esqueça de pagar a taxa de inscrição por meio de boleto bancário.

Estes Concursos são compostos de Prova Objetiva; Dissertativa; de Títulos, Sindicância da vida pregressa; e Curso de formação de caráter, conforme o que for discriminado para cada cargo. A prova objetiva será aplicada, na data prevista de 15 de novembro de 2015, na cidade de São Paulo.

A validade destes Concursos é de dois anos, contado da data da homologação, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período, a critério da Administração.

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