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Prefeitura de Mato Rico - PR realiza concurso com 108 vagas imediatas

A Prefeitura de Mato Rico, Paraná, divulgou o concurso público que apresenta 108 vagas imediatas e 28 de cadastro reserva. Estão disponíveis cargos com remunerações entre R$ 724,04 e R$ 3.078,81, e jornadas de 20, 35 e 40 horas semanais. São atividades divididas da seguinte forma:

Nível Fundamental Completo - Auxiliar de Mecânico (1), Auxiliar de Serviços Gerais/ Masculino (5), Calceteiro (2), Carpinteiro (2), Conserveiro de Estradas (6), Eletricista Automotivo (1 CR), Eletricista Geral (1), Gari (2), Guarda Florestal (4 CR), Jardineiro (1), Marceneiro (1), Merendeira (4), Motorista Categoria "C" (4), Motorista Categoria "D" (10), Operador de Máquina "A" (3), Operador de Máquina "B" (5), Pedreiro (2), Pintor (1), Servente Feminino (5), Servente de Obras/ Masculino (5) e Viveirista Florestal (1);
Nível Médio Completo - Técnico em Esportes (2), Vigilante Sanitário (1), Agente Administrativo (3), Agente Social (4), Auxiliar Administrativo I (1), Auxiliar Administrativo III (3), Auxiliar de Informática (1), Auxiliar de Consultório Dentário (1), Auxiliar de Fiscalização (1), Auxiliar de Topografia (1), Recepcionista (1), Agente Comunitário de Saúde (2) e Atendente de Biblioteca (2);
Nível Técnico Completo - Técnico Agrícola (2), Técnico em Contabilidade (2), Técnico em Enfermagem (6), Técnico Florestal (1), Técnico em Informática (2), Técnico Segurança no Trabalho (1), Topógrafo (1) e Professor Magistério (17);
Nível Superior Completo - Controlador Interno (1), Dentista (2 CR), Médico Clínico Geral (4), Enfermeira (1 CR), Engenheiro-agrônomo (1), Fonoaudiólogo (1), Médico-veterinário (1), Nutricionista (1) e Professor com Habilitação em Pedagogia (3 CR).

As inscrições são realizadas no site concursos.jelasticlw.com.br até o dia 30 de janeiro de 2015 e são cobradas taxas de R$ 30,00, R$ 50,00 e R$ 100,00, conforme a vaga disputada.

Sob organização da empresa Data Gama Consultores, o certame é composto pelas etapas de prova escrita objetiva, prova prática, prova de esforço físico, prova de títulos e prova didática, de acordo com a necessidade de cada cargo.

O concurso tem validade de dois anos, a contar da data de publicação da homologação do resultado final, prorrogável uma vez por igual período.

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